省新闻出版局出台新闻出版行业专业技术人才知识更新工程实施办法
通过开设行业培训班、举办高级研修班、学历(学位)教育等相关培训项目,每年完成专业技术人才知识更新培训1000人次,5年内培训各类创新型、复合型、实用型中高级专业技术人才5000人次。建立健全培训制度,保障专业技术人员每年脱产接受继续教育的时间不少于12天,新闻出版单位领导干部五年参加培训时间不少于3个月。到2010年,新闻出版单位社长、总编辑等18个岗位持证上岗率100%。
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